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| 通常資方選擇這種方式,就是利用法律的灰色地帶,主要就是逼退你,常見的就是要拔主管職的人,因應公司需要,調去外地支援一年之類的,方法都大同小異。
至於你的個案,通常看有無工會可以去申訴,或是找人去公司跟上層好聽的說法,就溝通。實際上看是要關說或是施壓。各憑本事之類。
選舉快到了不是嗎???民代啊...或是你們知道公司有什麼不可告人密密,去爆料什麼.... ... |
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